Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был на сайте вчера в 09:07

Кандидат

Мужчина, 34 года, родился 15 сентября 1990

Мытищи (Московская область), готов к переезду, не готов к командировкам

Где ищет работу

Мытищи (Московская область)

Все районы

Менеджер по персоналу, HR-менеджер, руководитель отдела по подбору персонала

80 000  на руки

Специализации:
  • Другое

Занятость: частичная занятость

График работы: удаленная работа

Опыт работы 8 лет 10 месяцев

Март 2020по настоящее время
5 лет 1 месяц
ООО "Короли Дорог"

Мытищи (Московская область), formul.ru/

Тренер по боевым искусствам... Показать еще

Обязанности: ● Поддержка гармоничного физического развития; ● Подготовка детей к учебной деятельности, обеспечение плавного перехода к периоду школьной жизни; ● Целенаправленный выбор упражнений и правильная их последовательность позволяет улучшить качество движения детей, осанку каждого ребенка, воспитывает у них умение ориентироваться в пространстве, выражает посредством движения свои чувства и эмоции; ● В работе используются как индивидуальные упражнения, так и упражнения в парах, тройках, а так же общегрупповые; Работаю вечером 2 дня в неделю, готов совмещать. Достижения: ● Постоянное развитие моторики движений у детей 4-6 летнего возраста; ● Начальное обучение боевым искусствам вновь прибывшим; ● Успешное проведение соревнований разных школ УШУ; ● Организация и подготовка своих учеников для участия в соревнованиях; ● Регулярное завоевывание призовых мест моими учениками.
ООО "KingsRoads"
Август 2019Февраль 2020
7 месяцев
Hr-менеджер, менеджер по персоналу

Мытищи (Московская область), crbr.ru/

Компания ООО "Короли Дорог"/ИП Гусарова М.М./Kings Roads занимается автомобильными грузоперевозками по всей России. Штат: 15 человек. Успешно закрытые позиции: - Менеджер-логист (5 единиц); - Специалист по документообороту (1 единица); - Менеджер по продажам (2 единицы); - Руководитель отдела продаж (1 единица); - Специалист по тендерам (1 единица); - Юрист (1 единица); - Контент- менеджер/Системный администратор (1 единица). Обязанности: ● Составление профилей кандидатов, публикация вакансий на 30 работных сайтах, организация и проведение телефонных интервью и личных собеседований; ● Проведение массового обучения (максимум 5 стажеров); ● Адаптация и мотивация персонала; ● Формирование внутреннего кадрового резерва; ● Разработка и внедрение методик диагностики уровня знаний и компетенций персонала, составление тестов в тандеме с руководителями отделов; ● Разработка регламентирующих документов: должностные инструкции, регламент рабочего времени, положение о дресс коде и коммерческой тайны, адаптация иных документов по запросу директора; ● Мониторинг и сбор коммерческих предложений по вопросу внедрения CRM системы; ● Координирование успешных кандидатов и согласование на повторное интервью с коммерческим директором; запрос рекомендаций; ● Работа в связке с контент-менеджером (он же сис. админ); ● Трудоустройство новых сотрудников (Заключение трудового договора; составление актов приёма-передач материальных ценностей; Приём на работу; Увольнение сотрудников; Объяснительные записки; Котроль и учёт стажировки новеньких; Повышение и понижение по должности); ● Организация корпоративов и праздников в компании; ● Парсинг потенциальных клиентов для отдела продаж; ● Поиск водителей со своим авто (от 3,5 т. до 20 т.); ● Расширение клиентской базы и базы перевозчиков; ● Выполнение иных поручение Совета Директоров. Достижения: ● Научился трудоустраивать сотрудников и контролировать документооборот по КДП; ● За всё время работы, трудоустроил 9 крутых специалистов из 20 тех, кто не прошёл испытательный срок; ● Открыл для себя +10 новых работных сайтов, помимо 30 имеющихся. Причина ухода: ● Задержки по заработной плате
ООО «ИНЖЕНЕРНЫЕ И СТРОИТЕЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ»
Август 2018Май 2019
10 месяцев
Менеджер по персоналу/HR менеджер в единственном лице

Москва, okna-alma.ru/

● Самостоятельный подбор персонала в компанию по следующим направлениям: - Менеджер по оптовым продажам - Менеджер активных продаж - Руководитель отдела активных продаж - Менеджер по продажам сухих строительных смесей - Ассистент руководителя отдела активных продаж - Менеджер по продажам светопрозрачных конструкций - Менеджер по продажам теплиц - Помощник логиста - Ассистент отдела входящих заявок - Специалист по тендерам ● Поиск и отбор кандидатов среднего и высшего звена с помощью источников сети интернет (в т.ч. "соц. сети"); ● Адаптация и выявление трудностей в процессе прохождения испытательного срока новым сотрудником; ● Мотивация и повышение квалификации персонала путём рекомендаций тренингов на professionali*точка*; ● Составление, размещение и мониторинг открытых вакансий на 32 сайтах по поиску работы; ● Проведение телефонных и личных интервью; ● Координирование встреч успешных кандидатов с руководителями направлений и генеральным директором; ● Поддержание непрерывных коммуникаций с кандидатами по мере необходимости; ● Ведение базы данных кандидатов; ● Мониторинг рынка труда по вышеуказанным направлениям; ● Выполнение личных поручение генерального директора, исполнительного директора, директора по развитию, руководителя светопрозрачных конструкций, руководителя отдела входящих заявок и руководителя отдела логистики; ● Совмещал в себе 4 должности (Менеджер по персоналу, Менеджер отдела качества, Менеджер по поиску новых клиентов, Ассистент отдела продаж); ● Ежедневная отчётность. Достижения: ● Успешно и вовремя закрывал актуальные позиции; ● За время прохождения испытательного срока полностью укомплектовал штат компании (7 позиций); ● Сформировал резервную базу финальных кандидатов; ● За весь интервал работы нашёл около 900 кандидатов по всем направлениям, из них 21 новый сотрудник вышел на первый рабочий день;
Максимус,ООО
Март 2018Июнь 2018
4 месяца
Менеджер по подбору персонала (Удаленно, проектная работа)

Москва

● Размещение вакансий на сайтах (SuperJob, JomMO, Avito и т.д.); ● Активный поиск и отбор соискателей на замещаемые вакансии; ● Координирование соискателей по местонахождению офиса; ● Проведение телефонных интервью; ● Мониторинг рынка труда; ● Ежедневная отчетность. Достижения: ● Проект благополучно завершился, командой фрилансеров создали кадровые резервы и обеспечили новые торговые точки сотрудниками.
ЦентрСтрой, ЗАО
Декабрь 2017Февраль 2018
3 месяца
● Активный поиск соискателей; ● Проведение интервью; ● Ведение баз соискателей; ● Размещение вакансий в Интернет; ● Ведение отчетности. Достижения: ● Закрытие замещаемых вакансий разной степени сложности, начиная от риелтора и заканчивая директором филиала, выполнение поставленного плана.

Москва

Кадровый холдинг Профиль
Менеджер по подбору персонала
Апрель 2017Сентябрь 2017
6 месяцев
● Ведение проектов по подбору персонала для крупнейших российских и западных компаний; ● Поиск и отбор кандидатов среднего и высшего звена с помощью различных источников (в т.ч. "прямой поиск"); ● Проведение телефонных и личных интервью; ● Логистика встреч финалист-клиент; ● Поддержание непрерывных коммуникаций с кандидатами и клиентами; ● Ведение базы данных кандидатов; ● Мониторинг рынка труда; ● Еженедельная отчётность. Достижения: ● Получил повышение до управляющего отделом. В подчинении было 3 человека.

Москва

Мегафон Ритейл
Продавец-консультант
Декабрь 2016Март 2017
4 месяца
● Консультирование клиентов по общим вопросам связанным с тарифами, устройством мобильных телефонов; ● Консультирование по действующим акциям и скидкам; ● Выкладка товара, поддержание чистоты на полках; ● Помощь в проведении инвентаризации.

Москва

ИП
Директор магазина
Январь 2016Декабрь 2016
1 год
Широкий спектр административных задач: ● организация внешней и внутренней рекламы; ● заказ товара; ● приём товара; ● кадровое делопроизводство; ● взаимодействие с оптовиками; ● поиск новых помещений под аренду. Параллельное курирование и организация сухой мойки на территории города Мытищи. Достижения: ● Прибыль магазина была увеличена за 3 месяца в 5 раз со дня начала "Тестового" периода работы.

Москва

Консультирование по подбору персонала
Массовый подбор персонала

Навыки

Уровни владения навыками
Подбор персонала
Подбор производственного персонала
подбор руководителей
Подбор IT-специалистов
проведение интервью
Проведение переговоров
Оперативнвй поиск информации в интернете
Поиск новых клиентов
Адаптация персонала

Обо мне

Обучение персонала

Высшее образование

2014
Развитие HR-бренда
E-Staffamo CRMCRM Мегаплан

Знание языков

РусскийРодной


Повышение квалификации, курсы

2017
Internet MS Excel MS Word Возрастная психология Общая психология Социальная психология Управление персоналом Организаторские навыки Управленческие навыки Консультирование Обучение персонала Водительское удостоверение категории B Обучение и развитие Тренинги Подбор персонала Грамотная речь Ведение переговоров Мотивация персонала Продвинутый пользователь ПК Оценка персонала Деловая переписка Работа в команде Отслужил срочную службу в ВВ МВД РФ
Современная гуманитарная академия
2016
Психология
Современная гуманитарная академия
2015
,
Современная гуманитарная академия
2015
Психолог - консультант
Современная гуманитарная академия
2015
● Этика общения с клиентами
Современная гуманитарная академия
2015
Профиль, Кадровый Холдинг
Современная гуманитарная академия
2015
● Руководство персоналом, базовый уровень
Современная гуманитарная академия

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения